3月6日，为积极应对公立医院改革的新形势，主动优化医疗资源分布，坚持改革创新，持续提高医疗服务质量，我院在七楼会议室召开“2017年医疗科教工作会议”，总结2016年医疗科教工作的经验，找出存在的重点问题，以问题为导向，改进2017年的工作方法。副院长李久荣主持会议，医院党政领导班子及全院各科室主任、护士长参加会议。

李久荣首先阐述了此次会议的重要目的和意义，她说，2016年是十三五开局之年，医院持续推进改善医疗服务行动计划和大型医院巡查的工作整改，全面提升医疗服务质量和科研教学水平，临床、教学、科研等各项工作成效显著。2017年全国卫生工作会议明确2017年是工作落实年，新的医疗质量管理办法出台，为医院管理提出了严格的规范和要求，《三级综合医院医疗服务能力指南》的公布，明确了三级医院定位与各临床医技专业科室的疑难重症诊治能力和关键技术的掌握能力，希望大家能够明确目标和方向，鼓足干劲，积极面对艰巨而繁重的课题，顺利完成2017年的各项工作任务。

医务科科长曹莹、科教科科长隋海勇、门诊部主任戴筱君分别就2016年医疗、科教、门诊、改善医疗服务行动计划等工作进行了全面的总结，就2017年各项工作的开展进行了安排和部署。医务科副院长衣同军对卫生部出台的《临床质量控制管理指南》进行了解读与分析。

最后，院长刘志伟发表重要讲话。他对公立医院改革的具体政策和措施进行了剖析，并结合医院的具体情况对全院各科室提出了七点要求：一是要努力提高医院的整体服务水平和服务质量、服务效率，确保医疗安全。各科室主任要认真学习卫生部《指南》，认真查摆自身的差距；二是要转变观念，认真分析医改大形势，主动适应医改大环境的发展要求；三是要加强科室的精细化管理，保证医疗质量，医疗安全，适应医保支付方式改革的需求，努力降低住院成本和人均费用；四是要以规培工作为重点，做好科研教学工作，继续推广新技术、新项目的应用，鼓励各科室开展科研；五是要加强人才培养，做好梯队建设；六是要继续美化门诊环境，合理规划门诊设施，优化就诊流程，改善就医感受；七是要扛起全市中医药发展的大旗，加强中医建设。希望全院职工能深刻领悟会议精神，与医院形成合力，创新思路，攻坚克难，在适应医改的崎岖道路上，乘风破浪，为百姓服好务，看好病。